大厂竞业限制有多厉害？百度前员工因违反竞业协议判赔百万

近日，百度新增一条裁判文书。由于认为前员工入职字节跳动违反竞业协议，百度向前员工潘某提起诉讼。 据悉，百度提供的证明包括：向字节办公地址寄出收件人为前员工的快递、录制前员工出现在字节办公区、驾车停放在字节地库的视频等。
被告辩称，其新入职公司与百度不存在竞争关系，且百度提供的视频涉嫌侵犯隐私。
最终，一审法院支持了百度的大部分诉求，但酌情调低了违约金。潘某被判返还百度竞业限制补偿金21.48万、违反竞业限制义务的违约金85.92万，共计107.4万。